当社は創業以来、社是である「信用 信義 誠実」の精神に則り、お客さまや地域社会、さらには地球環境との共存共栄を念頭においた事業活動を行っています。この精神を企業理念や行動憲章として明文化し、社員教育を行うことで、社員一人ひとりがその精神を理解し、実践しています。私たちが住み暮らす地域、社会、環境、そして未来のために率先して行動し、皆さまから愛される小畑産業を目指して日々先進します。

当社は、関連法令や社会規範の遵守はもちろんのこと、社是の精神と倫理や良識に基づいた価値判断により事業活動を行います。また、お客さまの安全や安心のため、化学品を中心とした取扱商品に関する法令や規制も最新の動向を絶えず把握し、商品を安全にご使用いただけるよう、そして、安定してご提供できるよう努めます。

当社は、政府が展開する「Fun to share」に参加しています。
クールビズやウォームビズによる冷暖房温度の調整はもちろん、省エネオフィス設備の導入など、実効性のある取り組みを実践しています。
できることからこつこつと。環境問題においても、「地球のプラスになる化学品商社。」を目指します。

夏季にご来社の皆様へ(当社クールビズについて)クールビズ
小畑産業の「チャレンジ25キャンペーン宣言書」宣言書

「Fun to Share」に関する詳しい内容はこちら→公式サイト

当社は、企業理念を「技術と信頼による先進」と定めています。
日々多様化するニーズに柔軟に対応できる豊富な技術力と、長年築き上げたお客さまとの信頼関係によって、社員、そして会社を成長させ、お客さまと共に社会の発展に貢献することこそ当社の使命と考えます。

当社は、会長の小畑英三が和歌山県労働委員会の委員として、県下の労使問題を解決すべく活動しています。
労働相談や、労働条件トラブルは絶えることがありませんが、これらを公正、中立な立場で解決に導き、地域が抱える問題の解決に貢献しています。

当社は、未来を担う子ども達に仕事の楽しさを伝え、夢を持ってもらうため、インターンシップ受け入れを実施しています。
化学や商社という日頃接する機会の少ない仕事を実際に体験してもらい、その内容と大切さを伝えることで、子ども達の将来、ひいては社会の未来に貢献できるよう取り組みます。